为深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，深刻领会和落实“坚持聚天下英才而用之”，越发积极、越发开放、越发有效地抓好人才选拔事情，值AG尊龙控股集团建立24周年并即将开启25年新征程之际，凭据《AG尊龙控股集团关于深化总部机构革新的实施计划》，为进一步强总部、强步队、强素质，着力打造“六型”总部、建设“六大中心”，发明、培养、引进高学历、高素质、专业化、想做事、能做事的种种急需紧缺优秀人才，连续优化总部人才步队结构，引发总部干步队伍活力和做事创业的精气神，以高质量人才步队建设结果，践行“广聚英才·晟启未来”的企业口号，为集团迈入新生长阶段，奋力打造“立异智造型国有领军企业”涤讪坚实的人才基础，现面向集团系统内外果真选拔优秀人才，有关事项通告如下。
一、选拔部分及岗位
本次选拔下列部分中层及以下治理人员岗位：
1.办公室（党委办公室、董事会办公室）；
2.战略投资部；
3.人力资源部（党委组织部）；
4.党群事情部（党委宣传部、企业文化部、工会办公室、人民武装部）；
5.纪检监察室；
6.企业治理部（品牌治理部）；
7.资本运营部；
8.科技立异与数智化部；
9.财务治理部；
10.审计事情部；
11.环保宁静部；
12.执法合规部（信访维稳部）。
报名人员可凭据个人实际，选择报名的部分。按有关选拔程序经集团党委研究决定聘用的人员，综合业务专长、过往任职经历、能力素质、学历职称、事情实绩等确定聘任部分、岗位和职级。
二、资格条件
1.政治素质好，坚持贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为焦点的党中央坚持高度一致。遵纪守法，清正廉洁，作风正派；
2.具有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养，事情有激情有劲头，敢于继续、敢于卖力，有较强的相同协调、开拓立异和执行落实能力；
3.认同和遵循AG尊龙控股集团的生长战略、文化理念、治理体系、规章制度，听从AG尊龙控股集团事情安排；
4.身心健康，具备履行岗位职责所需的身体、心理素质，不保存违法违纪违规等影响聘任的情形；
5.业务事情能力强，切合报名岗位所需的专业知识、专业技术、事情经验，持有岗位履职所需的职称、职业资格；
6.年龄应在40岁（含）以下（1982年12月31日之后出生）；大学本科以上学历且具有5年以上事情经验，或硕士研究生以上学历具有3年以上事情经验。
三、选拔流程
选拔事情按宣布通告、报名、资格审查、综合比选、面试、考察、党委会决议、岗位聘任的程序进行。有关事项如下：
1.报名人员每人可申请报名1个部分。
2.报名的同时需提交个人对所报名部分事情的提案。提案内容为：围绕深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻新生长理念，认真贯彻落实省委“1310”具体安排，深化国有企业革新，推动企业高质量生长，凭据你的思考和理解，提出你所报名的部分事情中需要重点攻坚突破的2-3个问题，针对这些问题提失事情思路息争决对策，字数不凌驾2500字。
四、纪律监督
选拔事情应确保果真、公正、公正，严格执行保密制度和回避制度，严格凭据选拔事情计划划定的内容和程序操作，全程纪实。加入选拔的有关人员要自觉遵守选拔事情的有关划定，不得跑风漏气，不得以任何形式向评委“打招呼”拉票，禁绝弄虚作假，搞非组织运动，如有违反，取消资格，并按划定给予纪律处分。集团纪委增强监督和执纪问责，严肃查办事情中的违纪违规问题，严肃追究相关人员责任。
五、报名方法
1.报名时间：2023年12月28日17:30开始至2024年1月7日17:30结束（以报名邮件发送时间为准）。
2.报名方法：请切合条件并有意向报名的人员在划定的报名时间内，将报名表（WORD可编辑版、签字扫描PDF版）、个人提案（WORD版、签字扫描PDF版）、学历和学位证书扫描件、职称或职业资格证书扫描件，发送到邮箱：rlzyb@gdrising.com.cn，邮件题目为“报名部分+姓名”。
3.报名者应对提交质料的真实性卖力，凡弄虚作假，一经查实，即取消选拔资格。
4.我集团对报名者所提供的信息保密，报名资料恕不退还。
附件：AG尊龙控股集团总部人员选拔报名表.docx
联系人：王先生 020-38969100，宋女士 020-38969026
